Современные системы подбора персонала

Что такое система подбора персонала

Для успешного осуществления любого вида деятельности производственному предприятию или государственному учреждению необходимы высококвалифицированные сотрудники. При этом, найти работника, который имеет высокий уровень образования, компетенции, необходимые практические навыки, а также будет ответственно относится к своей работе и стремиться повышать уровень своего профессионализма, довольно сложно. Таких людей на рынке труда меньшинство, но это не значит, что найти квалифицированного сотрудника невозможно.

Для решение данного рода вопросов существуют современные системы подбора персонала. Профессиональная система поиска и подбора персонала – это комплекс действий, направленных на обеспечение предприятия сотрудниками, которые соответствуют ряду предъявляемых требований: опыт работы, наличие соответствующего уровня образования и т.п. При этом от качества работы выбранной системы поиска и подбора персонала зависит насколько эффективна будет работа всего предприятия в целом.

В современных реалиях на службу по работе с персоналом возлагаются не только обязанности по подбору сотрудников, но и кадровое планирование. То есть, система эффективного подбора персонала подразумевает под собой прогнозирование потребности организации в кадрах, которая может возникнуть в краткосрочной или долгосрочной перспективе. Для того, чтобы оперативно и качественно решать такие задачи кадровым службам приходится постоянно просматривать множество резюме кандидатов, оценивать их навыки и отсеивать неподходящих.

Современная система подбора персонала CleverStaff

Для выполнения подобного объёма работы требуется наличие большого штата специалистов по кадрам или использование специализированных программ, вот такой, как профессиональная система подбора персонала CleverStaff. CleverStaff – это автоматизированная система, которая помогает эффективно решать задачи по поиску и подбору сотрудников.

Основные возможности системы подбора персонала CleverStaff:

• Способна структурировать данные по кандидатам. При большом количестве анкет найти информацию по рассматриваемому кандидату в общей почте довольно сложно. Система CleverStaff позволяет объединять в удобном виде все данные.
• Объединяет множество анкет из различных источников. Благодаря этому работодатель может пользоваться единой внутренней системой поиска.
• Позволяет синхронизировать различные инструменты для ведения отчётности по выбранных кандидатам.

Это лишь основные возможности система эффективного подбора персонала CleverStaff, которые позволят сократить затраты времени, сил и средств на поиск и подбор сотрудников.